Консультация юристов без регистрации на сайте
Партнеры Реклама Все кодексы  Законы Правила форума Мобильная версия
   
Рассылка ЮристыОнлайн.Ру
 
   
Семинары (курсы) Каталог юристов Юр.справочная 100 сообщений форума
| О сайте | Контакты |  10 Декабрь 2016, 00:19:30  
Добро пожаловать на юридический форум ЮристыОнлайн.Ру, Гость.
Регистрируйтесь на сайте прямо сейчас! Нас уже более 8000.
Рекомендуйте наш форум знакомым!

Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь
Для входа введите Ваше регистр. имя (ник) и пароль. Забыли пароль?

Новости: Автомобильный форум Колёсная база
 
   Начало   Сообщ. за день Помощь Лучший поиск Статьи Войти Регистрация  
 
Страниц: [1]   Вниз
  В закладки  |  Отправить эту тему  |  Печать  
Автор Тема:  прочитано 5231 раз(а)
0 Пользователей и 1 Гость смотрят эту тему.
Ира
Гость
« : 06 Май 2009, 14:30:34 »
 

На момент привлечения к административной ответственности (составление протокола, либо вынесения постановления) должностное лицо уволилось. Можно ли в таком случае привлечь данное должностное лицо. Санкция статьи КоАПа предусматривает привлечение только должностного и юр. лица.

Спасибо
Записан
Admin_Aleks
Администратор
*

Репутация: 547
Offline Offline

Сообщений: 25992

СПАСИБО
-вы поблагодарили: 30
-вас поблагодарили: 2505

я тот, кто ищет смысл в тумане многих мыслей

обратиться по нику -->


« Ответ #1 : 06 Май 2009, 22:41:08 »
 

На момент привлечения к административной ответственности (составление протокола, либо вынесения постановления) должностное лицо уволилось.
Не слишком ли много у Вас этих "или"? Это реальная ситуация или умозрительная?
Записан

Получить бесплатную консультацию по телефону
Новый Автомобильный форум Колёсная база

**
"...ибо истинное величие судьи в способности покарать себя" © ф. "Десять негритят", реж. С.Говорухин
Ира
Гость
« Ответ #2 : 07 Май 2009, 08:41:14 »
 

Уважаемый Солярис, не совсем понятна ваша цитата?
Записан
Admin_Aleks
Администратор
*

Репутация: 547
Offline Offline

Сообщений: 25992

СПАСИБО
-вы поблагодарили: 30
-вас поблагодарили: 2505

я тот, кто ищет смысл в тумане многих мыслей

обратиться по нику -->


« Ответ #3 : 07 Май 2009, 08:46:17 »
 

Ира, вообще-то, это цитата Ваша, поскольку цитирую я Вас. derisive
Вы определитесь с чем-то одним. Составление протокола - это еще не привлечение к административной ответственности.
Ну и наконец повторно задаю вопрос:
Это реальная ситуация или умозрительная?
Записан

Получить бесплатную консультацию по телефону
Новый Автомобильный форум Колёсная база

**
"...ибо истинное величие судьи в способности покарать себя" © ф. "Десять негритят", реж. С.Говорухин
Ира
Гость
« Ответ #4 : 07 Май 2009, 10:11:22 »
 

Солярис, ситуация реальная. На момент совершения административного правонарушения должностное лицо (зам. генерального директора) исполнял свои должностные обязанности. А на момент составления протокола уволился. Можно ли на это лицо составить протокол?
Записан
Страниц: [1]   Вверх
  В закладки  |  Отправить эту тему  |  Печать  
 
Перейти в:  

Powered by SMF 1.1.21 | SMF © 2006-2014, Simple Machines ® | Sitemap XML | Sitemap
"SMF" и "Simple Machines" являются зарегистрированными товарными знаками.
Данный сайт никак официально не связан с SMF. Сайт ЮристыОнлайн.Ру лишь использует "движок" форума от SMF.
Страница сгенерирована за 0.02 секунд. Запросов: 28.

Copyright © Профессиональное юридическое сообщество ЮристыОнлайн.Ру, 2008-2016 г.
Смайлы для форума © Kolobok smiles

При использовании материалов сайта активная индексируемая ссылка на сайт обязательна.

Правила публичного общения и пользования Порталом ЮристыОнлайн.Ру
Соглашение о конфиденциальности | Версия сайта для КПК/смартфонов

  Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100